Il presente contributo si sofferma sull’inquadramento previdenziale dei collaboratori etero-organizzati. Dopo avere tracciato il quadro del dibattito dottrinale e giurisprudenziale in materia, l’a. esamina criticamente le argomentazioni proposte dal Tribunale per sostenere l’inclusione dei profili previdenziali nell’ambito del rinvio ex art. 2, c. 1, d.lgs. n. 81/2015.
Collaboratori etero-organizzati: quali tutele sul piano previdenziale?
de michiel francesca
2024-01-01
Abstract
Il presente contributo si sofferma sull’inquadramento previdenziale dei collaboratori etero-organizzati. Dopo avere tracciato il quadro del dibattito dottrinale e giurisprudenziale in materia, l’a. esamina criticamente le argomentazioni proposte dal Tribunale per sostenere l’inclusione dei profili previdenziali nell’ambito del rinvio ex art. 2, c. 1, d.lgs. n. 81/2015.File in questo prodotto:
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