MURGO, MICHELE
 Distribuzione geografica
Continente #
EU - Europa 158
NA - Nord America 48
AS - Asia 31
AF - Africa 2
OC - Oceania 1
SA - Sud America 1
Totale 241
Nazione #
IT - Italia 87
US - Stati Uniti d'America 43
SG - Singapore 21
FI - Finlandia 20
DE - Germania 15
CH - Svizzera 10
IE - Irlanda 9
CN - Cina 7
NL - Olanda 6
AT - Austria 4
CA - Canada 3
HK - Hong Kong 2
LU - Lussemburgo 2
MX - Messico 2
SE - Svezia 2
CL - Cile 1
EG - Egitto 1
ES - Italia 1
FR - Francia 1
MA - Marocco 1
NZ - Nuova Zelanda 1
RU - Federazione Russa 1
TW - Taiwan 1
Totale 241
Città #
Milan 21
Boardman 20
Helsinki 20
Singapore 15
Falkenstein 11
Dublin 9
Ashburn 4
Cagliari 4
Imola 3
Lucca 3
Reggio Emilia 3
Treviso 3
Albanella 2
Cuneo 2
Hong Kong 2
Los Angeles 2
Luxembourg 2
Nocera Superiore 2
Novate Milanese 2
Nuremberg 2
Rome 2
Sant'Anastasia 2
Shanghai 2
Taranto 2
Toronto 2
Beijing 1
Buffalo 1
Christchurch 1
Cologno Monzese 1
Gallatin 1
Genova 1
Giugliano in Campania 1
Guadalajara 1
Lawrence 1
Medford 1
Montreal 1
Morelia 1
Naples 1
Padova 1
Pavia 1
Princeton 1
Puerto del Rosario 1
Seattle 1
Secaucus 1
Silvi 1
Terni 1
Turin 1
Vienna 1
Washington 1
Wilmington 1
Wuhan 1
Xi'an 1
Yiwu 1
Yuncheng 1
Zurich 1
Totale 172
Nome #
Il “nuovo” volto del contratto a termine 55
Global value chains e diritto del lavoro: Tecniche per una regolamentazione dell'impresa senza confini 42
La proposta di direttiva sulla corporate sustainability due diligence tra ambizioni e rinunce 37
Global value chains e diritto del lavoro: problemi e prospettive 19
Dal Tribunale di Trento un’originale decisione in materia di diritti di precedenza nel contratto a tempo determinato 17
La legislazione previdenziale applicabile al personale di volo: ancora sul caso Ryanair 8
Validità e limiti della scelta di legge nel contratto di lavoro con elementi di internazionalità 8
null 7
Le retribuzioni nei contratti collettivi del settore edile: un’indagine empirica 6
The virtual space of the Metaverse and the fiddly identification of the applicable labor law 6
Interesse collettivo transnazionale: accordi di impresa e codici di autoregolamentazione 6
, L’invio di lavoratori all’estero dopo la direttiva (UE) 2019/1152 e il decreto trasparenza tra obblighi informativi, tutele sostanziali e difesa dei diritti 6
Towards a Global Value Chain Approach in Labour Law: Which Way Forward? 5
Le astensioni collettive dei lavoratori autonomi, professionisti e piccoli imprenditori nell’interpretazione giudiziaria e della Commissione di garanzia 5
Global supply chains e diritto del lavoro: quale ruolo per il sindacato? 5
Accordi quadro globali e Organizzazione internazionale del lavoro: un’interazione virtuosa ma perfettibile 5
ITA Airways: la giusta retribuzione del personale di cabina alla luce della recente giurisprudenza di legittimità 5
Nuove relazioni industriali al tempo della globalizzazione 5
Recent trends in employment contracts regulation in Italy 4
La mancata corresponsione del premio di risultato tra contratto collettivo nazionale e disdetta del contratto aziendale 4
Il diritto di indire l’assemblea nel t.u. sulla rappresentanza: una (prevedibile) conferma 3
Personale di volo e competenza giurisdizionale nel caso Ryanair 2
Riflessioni di sistema sulla due diligence come tecnica di tutela della persona-lavoratore 2
Trattamento spettante ai lavoratori distaccati in Italia e indici di sfruttamento del lavoro: un coordinamento difficile 2
Sulla vincolatività del certificato E 101 (e A 1) ottenuto in maniera fraudolenta 2
Riflessioni sulla possibile estensione delle garanzie costituzionali in materia sindacale oltre la subordinazione: una prospettiva giuslavoristica 1
Totale 267
Categoria #
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volume - volumi 0
Totale 1.217


Totale Lug Ago Sett Ott Nov Dic Gen Feb Mar Apr Mag Giu
2019/20203 0 0 0 0 0 0 0 1 1 0 0 1
2020/20211 0 0 0 0 0 1 0 0 0 0 0 0
2021/202211 0 0 2 2 1 1 0 2 0 0 0 3
2022/202311 1 0 0 1 0 0 0 1 7 1 0 0
2023/202454 0 1 2 0 0 4 0 4 0 0 22 21
2024/2025187 13 20 29 13 20 92 0 0 0 0 0 0
Totale 267